Ervaren vakspecialist bomen en groen (32-36 uur per week)
Heb jij ervaring binnen het openbaar groen met een specialisatie op het gebied van bomen? En wil je meebouwen aan het versterken van de groenstructuur van “het” laanboomcentrum van Europa? Ben je op zoek naar werk in een dynamische omgeving waarin elke dag weer anders is? Dan is Neder-Betuwe je volgende uitdaging en zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
In het groen ligt jouw kracht, met een passie voor bomen en alles wat met groen te maken heeft. Binnen onze gemeente ga jij het openbaar groen en bomenbeleid een nieuw elan geven waarbij je praktisch kijkt naar toepassingen binnen het dagelijks onderhoud en in de projecten. Binnen ons team Groen ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met openbaar groen en bomen te maken heeft. Je hebt hierin vrijheid en draagt daadwerkelijk bij aan de leefomgeving van onze gemeente.
Daarnaast zijn dit jouw belangrijkste, maar uiteraard niet enige, taken:
- Je adviseert bij beleidsvorming (bomen, groen, begraafplaatsen, speelruimte) en bent verantwoordelijk voor de uitvoering en het beheer. Hierbij houd je oog voor brede thema’s zoals o.a. klimaatadaptatie en biodiversiteit;
- Je houdt je bezig met investeringen en vervangingsopgaves rondom bomen, stelt meerjarenplannen en begrotingen op;
- Je stelt bestekken op, verzorgt het contract- en relatiebeheer en bewaakt de kwaliteit van ingehuurde partijen;
- Je adviseert vanuit je vakdiscipline over in- en uitbreidingslocaties, aanleg-, reconstructie- en herinrichtingsprojecten zoals (stedelijke) inrichtingsplannen;
- Je adviseert en toetst omgevingsvergunningen, kapaanvragen, Boom Effect Analyses en houdt het arealenbeheer op orde.
Wat bieden wij jou?
- Deze functie kent een indicatieve waardering in schaal 10 (max € 5.313- per maand op basis van 36 uur). Je wordt afhankelijk van opleiding en ervaring ingeschaald in de functie- of aanloopschaal 9;
- Mogelijkheden tot hybride werken (met bovendien een vergoeding €3,- per thuiswerkdag) en flexibele werktijden.
- 27 verlofdagen per jaar (en de mogelijkheid tot 26 dagen extra verlof bijkopen), verlofsparen voor later en een aantrekkelijke ouderschapsverlofregeling;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (pensioenregeling bij ABP, een Individueel Keuzebudget van 17,05% van het salaris, een reiskosten- en thuiswerkvergoeding, laptop en/of telefoon en de mogelijkheid fiscaal € 500,- uit te ruilen voor bijv. fiets/tablet/sport);
- Ruim aandacht voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling; denk hierbij aan ontwikkelingsgesprekken met je manager en investeren in jouw vakkennis, vitaliteit en verandervermogen;
- Een contract van een jaar met uitzicht op vast dienstverband.
Wie zoeken wij?
Uit ervaring weten we dat er verschillende startpunten zijn voor deze functie. We geven enkele functievereisten, maar zijn vooral benieuwd naar de meerwaarde die jij meebrengt ten aanzien van deze functie. Ook bieden we ontwikkelmogelijkheden om jou te helpen groeien.
De functie vraagt de volgende kennis, ervaring en competenties:
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau (specialisatie bomen en groen) met aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie;
- Je voelt je in een kleine gemeente als een vis in het water, waarbij je jouw kennis inzet en voorbij je eigen taakveld kunt meebewegen en meedenken;
- Je beschikt over onze kerncompetenties: samenwerken, klant- en resultaatgerichtheid;
- Je bent communicatief vaardig, zowel in woord als in geschrift en staat stevig in je schoenen;
- Ervaring met (RAW)-bestekken en GIS (arealen-beheer GIS) is gewenst en ervaring met beheersoftware als GeoVisia is een pré;
- Integraal werken is voor jou een natuurlijke eigenschap.
Wie zijn wij?
Bij gemeente Neder-Betuwe werken ruim 170 medewerkers voor de 25.500 inwoners van onze zes dorpen. Doordat we een kleine organisatie zijn, is er ruimte voor jouw eigen inbreng en creativiteit en is er aandacht voor je persoonlijke ontwikkeling. We nemen de mening van medewerkers serieus en geven onze collega’s een hoge mate van zelfstandigheid in het werk. De omgang is informeel en wij houden van samenwerken, zowel intern als extern. We spannen ons in voor een gezond en aangenaam werkklimaat, met volop flexibiliteit voor een uitstekende werk-privé balans, en vinden plezier op de werkvloer erg belangrijk. Kijk ook eens op http://www.nederbetuwe.nl/werken-bij voor video’s over de organisatie en ervaringen van onze collega’s.
Je komt te werken in de Fysieke Pijler bij de afdeling Openbare ruimte. Binnen de afdeling vormen een 5-tal collega’s samen het cluster Groen. De sfeer in het team is gemoedelijk en de collega’s zijn bereid elkaar te helpen. Om zo gezamenlijk de kwaliteit van onze openbare ruimte te verbeteren. Wat ons team kenmerkt is dat de lijnen kort zijn en er veel betrokkenheid is tussen collega’s. Je hebt veel eigenaarschap over jouw werkzaamheden en collega’s denken graag met je mee.
Hoe solliciteer je?
Ben jij onze nieuwe collega? Stuur dan jouw cv en motivatiebrief via de sollicitatiebutton naar team P&O.
Bij onze gemeente vinden we het fijn snel te kunnen schakelen. Daarom reageren wij spoedig op binnengekomen sollicitaties en bieden wij passende kandidaten graag de optie aan om na je sollicitatie een kop koffie of thee te komen drinken om je beter te leren kennen. Hierop aansluitend volgt eventueel een formele gespreksronde. We hanteren daarom geen formele sluitingstermijn voor deze vacature.
Heb je nog vragen?
Vragen over de procedure: Margot van Schaijk, team P&O (06-20866856).
Vragen over de functie: Dirk Bos, Groenspecialist, Fysieke Pijler (06-12478837).